Mais um importante passo rumo à saúde e
segurança no ambiente laboral do servidor público foi dado. Em reunião entre
entidades representativas da Uefs, coordenação do Centro de Referência em Saúde
do Trabalhador de Feira de Santana (Cerest) e Divisão de Vigilância Saúde do
Trabalhador/Centro de Estudos em Saúde do Trabalhador (DIVAST/CESAT) foram
esclarecidas informações que vão desde a identificação/notificação dos casos de
doenças relacionadas à atividade até os procedimentos a serem adotados para dar
suporte àqueles que foram acometidos por alguma enfermidade. O encontro foi
promovido pelo Fórum de Saúde e Segurança do Trabalho desta universidade.
Na reunião, realizada na última sexta-feira
(22), os representantes dos órgãos destacaram a relevância do registro dos casos de afastamentos e/ou licenças médicas, através de
Sistemas de Informações do SUS, disponíveis nos órgãos do Estado. Essas informações
são cruciais tanto para o reconhecimento das doenças, como para o
acompanhamento dos trabalhadores por meio dos serviços de saúde ocupacional, medidas
bastante enfatizadas na reunião.
“Outro lado importante do encontro foi o
estreitamento da relação entre os órgãos do setor de vigilância e saúde do
trabalhador e a Uefs”, registrou Adroaldo Oliveira, membro do Grupo de Trabalho
Seguridade Social e Assuntos de Aposentadoria da Adufs (GTSSA) e do Fórum de
Saúde e Segurança do Trabalho da Uefs. O docente participou das discussões.
Ainda estiveram presentes à reunião do dia 22
de julho, além do Fórum, a diretoria da Adufs, GTSSA, representantes do setor
de saúde ocupacional do Hospital Geral Clériston Andrade, Sindicato dos Bancários,
Cerest de Feira de Santana, Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Estado
da Bahia (Sintest), Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas da Uefs
(PGDP), Núcleo de Epidemiologia e o Programa de Extensão sobre Vigilância em
Saúde do Trabalhador (Visat)
desta universidade. Uma nova reunião do Fórum deve ocorrer no mês de agosto.
O Fórum de Saúde e Segurança do Trabalho da Uefs tem se reunido com frequência para discutir os registros e outras questões referentes ao afastamento de servidores públicos, em especial da universidade, por motivos de acidentes/doenças do trabalho, bem como proposto ações para evitar novos casos e atender aos que estão acometidos por alguma enfermidade.
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